Après 60 ans

L’approche de la soixantaine est une période de changements avec le passage à la retraite et, parfois, la perte d’autonomie. Certaines dispositions vous permettent de prendre la retraite avant l’âge légal. En fonction de votre situation, vous pouvez demander des droits et prestations qui vont faciliter votre quotidien.

La retraite anticipée des assurés handicapés

Retraite à taux plein dès l’âge légal de départ

Votre retraite de base est calculée à taux plein dès l’âge légal de départ, quelle que soit votre durée d’assurance tous régimes de retraite confondus, si :

  • vous êtes en situation d’inaptitude au travail reconnue par le médecin conseil

ou

  • vous êtes atteint d’une incapacité permanente reconnue d’au moins 50%

Ce dispositif ne concerne pas les fonctionnaires.

Retraite anticipée à taux plein

Vous pouvez obtenir une retraite à taux plein dès 55 ans si vous remplissez les trois conditions suivantes :

  • vous avez exercé une activité en étant atteint d’une incapacité permanente au moins égale à 50% (ou, pour les périodes situées avant le 31 décembre 2015, vous avez été reconnu travailleur handicapé RQTH) 
  • vous justifiez d’une certaine durée d’assurance avec handicap, tous régimes de retraite confondus 
  • vous justifiez d’une certaine durée d’assurance cotisée avec handicap, tous régimes de retraite confondus.

Pour en savoir plus sur la durée d’assurance totale et la durée d’assurance cotisée avec handicap, contactez vos régimes de retraite ou votre direction des ressources humaines si vous êtes dans la Fonction publique.

Le taux d'incapacité permanente est attribué par l'Assurance maladie après un accident du travail ou une maladie professionnelle, lorsque l'accident ou la maladie est à l'origine de votre handicap. Il est fixé par la CDAPH lorsque votre handicap est d'origine non professionnelle.

La retraite anticipée du fonctionnaire parent d'un enfant handicapé

Si vous êtes fonctionnaire et avez un enfant lourdement handicapé, vous pouvez, sous certaines conditions, partir en retraite anticipée.

Si vous avez interrompu ou réduit votre activité au moins 2 mois consécutifs pour vous occuper d'un enfant à charge lourdement handicapé, vous pouvez bénéficier d'une retraite anticipée, quel que soit votre âge, à condition d'avoir accompli une durée minimum de 15 ans de services effectifs.

Une cotisation de l’assurance vieillesse des parents au foyer (AVPF) pour les aidants familiaux

Les personnes qui ont cessé ou réduit leur activité professionnelle pour élever des enfants ou s’occuper d’un proche lourdement handicapé (taux supérieur à 80 %) peuvent continuer de cotiser à la retraite gratuitement, sous certaines conditions.

L’assurance vieillesse des parents au foyer (AVPF) permet d’être affilié par la Caisse d'allocations familiales (CAF) gratuitement afin de garantir des droits à la retraite durant la période de cessation ou de réduction du temps de travail. 

La retraite des personnes bénéficiaires de l’Allocation aux adultes handicapés (AAH) 

Les périodes de perception de l’Allocation aux adultes handicapés (AAH) ne sont pas prises en compte pour votre retraite.

  • Si vous avez un taux d’incapacité supérieur ou égal à 80 %, vous continuez à percevoir l’AAH en complément de l’Allocation de solidarité aux personnes âgées (ASPA), si le montant de l’AAH ne dépasse pas celui de l’ASPA.
  • Si vous avez un taux entre 50 et 75%, l’Allocation de solidarité aux personnes âgées (ASPA) remplace l’AAH à votre départ à la retraite. 

Vous n’avez aucune démarche à faire. Six mois avant d'atteindre l'âge de la retraite, vous êtes informé de l'attribution automatique de la pension de retraite.

Bénéficier de la PCH après 60 ans

Si vous avez obtenu la Prestation de compensation du handicap (PCH) avant 60 ans, vous pouvez continuer d’en bénéficier si vous remplissez toujours ses conditions d’accès, tant que vous n’optez pas pour l’Allocation personnalisée d’autonomie (APA)

À partir de 60 ans, il est possible de bénéficier de la PCH par dérogation si votre handicap répondait avant votre 60e anniversaire aux critères d’attribution de la PCH ou si vous exercez toujours une activité professionnelle. 

Si vous bénéficiez de l’Allocation compensatrice pour tierce personne (ACTP), vous pouvez opter pour la PCH à tout âge dès lors que vous répondez aux critères de handicap. 

Depuis le 1er janvier 2021, vous pouvez continuer à bénéficier de la PCH après 75 ans si vous y aviez droit avant 60 ans. 

Si vous n’êtes pas éligible à la Prestation de compensation du handicap (PCH), vous pouvez faire des démarches auprès du Département pour savoir si vous êtes éligible à l'Allocation personnalisée d'autonomie (APA), versée aux personnes âgées dépendantes. 

Vous avez des difficultés à vous déplacer en autonomie et vous pouvez demander la carte mobilité inclusion (invalidité, priorité, stationnement).